FPG115 : Gestion de la paie (Approfondissements) (6 ECTS)
Pré-requis
Tout public de gestionnaire de paie ou de gestion de ressources humaines souhaitant approfondir ses pratiques de gestion de paie
Avoir validé le FPG104
Objectifs
Prolonger les bases de la paie traitées en FPG104 par une maîtrise approfondies des techniques de paie sur des situations complexes.
Conduire à la prise d'autonomie dans les pratiques de paie les auditeurs
Contenu
L'enseignement est à 70% à partir de cas concrets (mises en situation) traités en groupe, individuellement ou en sous groupes
30% du temps est consacré à la présentation des principes, règles, obligations légales qui cadrent les situations et à une consolidation du processus à respecter pour résoudre la situation posée.
Modalités de validation
Traitement individuel d'une situation concrète en examen de fin d'enseignement
Compétences visées
Maitrise approfondie des techniques de paie appliquées aux situations complexes:
Plafonds et cas particuliers de prorata
Les indemnités de rupture et la paie
Réintégrations sociales et fiscales
L’aménagement des temps de travail et la paie -Modulation/ annualisation -Les cadres et le forfait jours
La gestion des avantages sociaux : intéressement, PEE
Les contrats particuliers (apprentis, contrats de professionnalisation, stages)
Des Payes particulières : HCR - VRP - dirigeants et mandataires sociaux
Formations
Cette unité d'enseignement est dispensée dans les formations suivantes :